若い人と接する機会がほとんどない．
研修医は若いが，かれらは「教わる」立場であり，
「自力で問題解決」までは行かない．
学問的な関心事と，一般の臨床は違う．
研修医は自分で判断をする事態はまったくない．
ある程度の年数，ようは5-6年経過してくると，
外傷でも何回もCT撮っても，予測される画像は同じ．
それでも，本当にそうなるのか，若い医師は調べてみたい．
「若い」には，
「燃えている．やる気がある．疲れ知らず．」などの積極的な
良い意味と
経験値が低い．ということから，
「先の先まで読めない．教科書に書いてあることは知識としては知っていても，実際の経験がない．どれが大きなことでどれが小さいことなのかの区別がつかない．
ひとつうまくいかないと，全部がうまくいかなかったような錯覚に陥る．
自分の無知を指摘されても，それが，どの程度の無知なのかがわからない．
誰かが助けてくれると思っている．」など
マイナスの意味も含んでいる．
持って生まれたcapacityが大きいかどうか．
訓練してどれだけのabilityが上がってきているかどうか．
それに加えて，持って生まれた人柄がないと
一人前の医師としては，周りは認めない．
自分もさぞ，若い時は，頓珍漢な的外れなことをしていたと思う．
今の病院はメジャー級の脳外科医が集まっているので，
若い医師が入ってくると，他のスタッフはめんくらう．
ようは，何もかもできる医師が働いている
あるいは，医師は何もかもできるようになって，
うちの病院にくるのが当たり前と
コメディカルが思い込んでいるので，
若い医師にはハードルが高いと，ときどき感じる．